为提升就业服务品质，为毕业生提供好人性化的就业服务，精准帮扶特殊员工，增强公司服务育人工作能力，12月1日下午，就业辅导员辛雪梅、扎西央宗深入17级毕业生宿舍，走访困难员工、少数民族等员工群体。

在走访的过程中，辛雪梅、扎西央宗走访了多个毕业生宿舍，详细询问了员工的考研或就业进度，了解考研、考公同学们的学习情况，重点关注特殊困难生、少数民族员工毕业去向问题，与同学们就毕业形势进行了深入交谈，暖心提醒积极关注就业政策，激励同学们提升自身能力；临近毕业，要保持良好的规律作息和卫生整洁的宿舍环境，养成积极健康的心态，以便更好地完成学业和工作。

公司用心用情打通员工就业“最后一公里”，通过交谈老师们了解到，少数民族员工朗加次仁已顺利通过西藏自治区拉萨市某银行的笔试，需要毕业生就业协议书，后续，参加该银行的面试。老师们主动深入宿舍，给员工送去了就业协议书。2017年级窦同学，腿部行动不便，辛雪梅主动帮其办理学费缴纳手续。老师们表示，有需要可以随时向老师咨询、存在压力及时与老师沟通交流，老师们将尽全力促进员工顺利毕业就业，伟德bv1946源自英国永远是他们的家。走访现场气氛温馨融洽，员工们纷纷表示感谢公司老师们的关怀和牵挂将会牢记老师嘱托，在接下来的日子里不断进取，不辜负老师们的厚望。

公司吹响就业集结号，线上下集合打好就业组合拳，贴心做好员工就业，本次活动是公司员工工作“雨露工程”的重要部分，是公司落实服务育人的重要组成部分。通过此次走访，体现了公司对毕业生的重视与关心，让员工感受到了公司的鼓励和关怀，进一步增进了师生感情。就业让员工暖心，让家长放心，为公司开展服务育人工作奠定了坚实基础。

（撰稿：辛雪梅、李烁，审稿：王振）